Espace juridique
Actualités juridiques
Afin de permettre aux entreprises d’anticiper les évolutions de leur environnement législatif, nous effectuons une veille juridique hebdomadaire pour nos adhérents notamment dans les domaines suivants : droit social, hygiène-sécurité-environnement, paie, droit fiscal…
Le service juridique analyse et résume l’essentiel de l’actualité juridique.
Nos juristes vous alertent en temps réel des projets de lois, des dernières parutions des textes législatifs, réglementaires (lois, ordonnances, décrets, arrêtés…) et conventionnels (prévoyance, minima conventionnels…). Ils vous proposent également une sélection des principales jurisprudences récemment publiées.
Ces actualités sont disponibles dans cet espace et adressées chaque semaine aux adhérents.
Actualités
Taux de versement mobilité : les changements au 1er janvier 2024
Déc 6, 2023
Pour rappel, le versement mobilité (VM) correspond à la participation des employeurs de 11 salariés et plus au financement des transports urbains en Île-de-France et, en province, dans les zones où il a été institué par une autorité organisatrice des mobilités (AOM) (articles L 2333- 64 et L 2531-2 du Code général des collectivités territoriales). Son taux est variable selon les zones, avec un maximum fixé…
Versement mobilité
Compte professionnel de prévention : les nouveaux seuils d’exposition au travail de nuit et au travail en équipes successives alternantes doivent être proratisés sur l’année 2023
Déc 6, 2023
À titre de rappel, la loi de financement rectificative de la sécurité sociales pour 2023, portant réforme des retraites (loi n° 2023-270 du 14 avril 2023, Journal officiel (JO) du 15 avril), a apporté des modifications au compte professionnel de prévention (C2P). Deux décrets d’application des aménagements…
C2P
Compte professionnel de prévention : la déclaration des salariés exposés aux facteurs de risques doit être effectuée avant le 5 ou le 15 janvier 2024
Déc 6, 2023
Dans une information du 27 novembre 2023, l’Assurance maladie a rappelé que les employeurs doivent déclarer, via la déclaration sociale nominative (DSN), au titre de la paye de décembre 2023, soit au plus tard jusqu’au 5 ou 15 janvier 2024 (selon l’effectif de l’entreprise), les salariés exposés à un ou plusieurs risques professionnels pris en compte par le Compte professionnel de prévention (C2P)…
C2P